Junior C++ Developer - вакансия 74151372

Emlid

Дата обновления: 29.05.2021

Город: Санкт-Петербург

Категория: IT / Компьютеры / Интернет

Тип занятости: Не имеет значения



Текст вакансии:


Мы — продуктовая компания. Создаём стильное и надёжное профессиональное оборудование для высокоточных измерений. С помощью наших устройств по всему миру создаются карты и цифровые модели местности, ведутся археологические раскопки, проводятся научные исследования. Мы сами проектируем электронику и механику, продумываем дизайн. Создаем программное обеспечение, мобильные приложения и облачный сервис. Мы активно общаемся с нашими пользователями и регулярно получаем фидбек. Это вдохновляет нас совершенствовать продукты и сервис. Подробнее о продуктах и сферах применения можно узнать на официальном сайте и в социальных сетях (Instagram, Facebook, Twitter). У нас молодая команда, и сейчас нас больше 90 человек. Нас объединяет исследовательский интерес, вовлечённость в задачи и желание сделать максимум. Ценим самостоятельность и личную ответственность. Регулярно даем друг другу обратную связь. Мы дорожим сложившейся внутренней культурой. Будем рады видеть в команде тех, кто готов двигаться вперёд, разделяя наши ценности и подход к работе. Сейчас мы расширяем команду, которая разрабатывает софт для геодезистов и строителей, и ищем коллегу на позицию Младшего C++ разработчика. Направления задач: разработка под macOS, Windows, Linux с использованием С++/С, Qt; разработка графического интерфейса приложения на qml; разработка бэкенда на C++; анализ crash-репортов и статистики использования приложения. Что для этого нужно: высшее профильное образование (выпускник или студент магистратуры); уверенное знание C++/C; хорошая теоретическая база, понимание ООП. Будет плюсом: опыт прохождения профильных практик, стажировок; опыт разработки собственных проектов; участие в хакатонах, олимпиадах, научно-исследовательской деятельности; владение системой контроля версий Git; хорошее знание английского языка. Мы предлагаем: полностью официальное оформление и белую з/п. Мы улучшаем ТК там, где это возможно: компенсируем 100% оплату за первые 5 дней больничного и доплачиваем разницу до полного оклада в месяце, в котором сотрудник уходит в отпуск; свободное начало рабочего дня (с 9 до 12); всю необходимую технику; просторный офис с панорамным видом на город; занятия английским в группах и книги за счет компании; ДМС со стоматологией, телемедициной и страховкой для путешествий; разумный подход к совещаниям и бюрократии; командные мероприятия: каждую последнюю пятницу месяца мы собираемся в офисе или онлайн, слушаем лекции и общаемся друг с другом, летом и зимой ездим за город, проводим ежегодную внутреннюю конференцию.

Оформление в соответствии с ТК




Контактные данные:

Чтобы связаться с работодателем, вам необходимо войти на сайт.

Форма входа находится в меню справа. Если вы еще не регистрировались, вам необходимо зарегистрироваться в качестве соискателя.