HR-директор (Релокейт) - вакансия 75091407

MIP

Дата обновления: 02.10.2021

Город: Санкт-Петербург

Категория: HR специалисты / Бизнес тренеры

Зарплата: 200000

Тип занятости: Не имеет значения



Текст вакансии:


Мы ищем ответственного сотрудника, способного выстроить грамотную систему управления и подбора персонала.Если вы с головой погружены в сферу HR, хотите в ней развиваться дальше, понимаете какую роль HR играет в жизни компании и готовы искать в команду лучших из лучших - тогда мы ждем Вас! Обязанности:- Разработка и реализация общей HR стратегии компании- Развитие и управление организационной и корпоративной культурой- Формирование и развитие сбалансированной команды, высоко мотивированной, способной на долгосрочные и продуктивные взаимоотношения- Оптимизация системы подбора и адаптации персонала- Руководство сотрудниками и прямыми подчиненными департамента- Выстраивание системы работы со всеми сотрудниками компании- Внедрение лучших HR практик, коучинг топ-команды, командообразование, выстраивание системы на всей вертикали и горизонтали в структуре Компании- Развитие HR бренда компании- Показывать результат и достигать поставленных KPI. Требования:- Знание трудового законодательства и умение работать с кадровыми документами, закрывать базовые задачи: прием, перевод, увольнение, справки- Успешный опыт подбора персонала- Системность в работе- Навыки обучения и развития персонала- Нацеленность на результат- Умение планировать и организовывать работу сотрудников- Готовность самостоятельно принимать решения в своих зонах ответственности, аргументировать их и отвечать за результат- Высокий уровень самомотивации и вовлеченности в процесс- Нестандартность в решении задач Условия:- Официальное оформление согласно ТК РФ в штат компании- Работа в комфортабельном офисе в центре города- Стажировка проходит в городе Краснодар, длительность стажировки 3-4 месяца.- Заработная плата обсуждается индивидуально по итогам интервью, в зависимости от уровня квалификации: оклад + KPI, премии- Своевременные выплаты заработной платы- Возможность участвовать в принятии стратегических решений по компании- Возможность расти личностно и профессионально, самостоятельно решая сложные задачи- Сильная, увлеченная команда, готовая помогать и поддерживать во всем.

Оформление в соответствии с ТК




Контактные данные:

Чтобы связаться с работодателем, вам необходимо войти на сайт.

Форма входа находится в меню справа. Если вы еще не регистрировались, вам необходимо зарегистрироваться в качестве соискателя.